公示公告
— Public announcement—
安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學2023年度園林綠化工(gōng)程及水電(diàn)工(gōng)程技術崗位編制外(wài)公開(kāi)招聘人員(yuán)公告
時間:2023-12-07 編輯:阜阳兴阜人力资源服务有限公司 浏覽量:2635

根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652号)和中(zhōng)共安徽省委組織部、安徽省人力資(zī)源社會保障廳《關于印發〈安徽省事業單位公開(kāi)招聘人員(yuán)暫行辦法〉的通知(zhī)》(皖人社發〔2010〕78号)規定,現就有關事項公告如下(xià):

一(yī)、招聘原則

(一(yī))堅持面向社會、公開(kāi)招聘。

(二)堅持考試考察、擇優聘用。

二、招聘計劃

本次招聘,我(wǒ)校拟面向社會編制外(wài)公開(kāi)招聘園林綠化及水電(diàn)工(gōng)程技術人員(yuán)2名,具體(tǐ)崗位計劃如下(xià):

安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學2023年度園林綠化工(gōng)程及水電(diàn)工(gōng)程技術

崗位編制外(wài)公開(kāi)招聘人員(yuán)計劃彙總表

崗位名稱

人數

崗位要求

專業要求

筆試參考書(shū)目

技能考核形式及時間

合同簽訂形式

待遇相關

備注

園林綠化工(gōng)程技術崗

1

1.28周歲以下(xià);

2.本科(學士)及以上;

 

本科:林學(090501)、 園林(090502)、風景園林(082803)、園林技術(510202)、園藝技術(510107)

研究生(shēng):城市規劃與設計(081303)、園林植物(wù)與觀賞園藝(090706)、

風景園林(0953)

《園林樹(shù)木栽培學》第三版 主編:黃成林  中(zhōng)國農業出版社

考核形式:模拟現場辦公

時長:1個半小(xiǎo)時内

與學校按照編外(wài)聘用形式簽訂

工(gōng)資(zī)發放(fàng)标準參照校内同崗位人員(yuán)執行

碩士研究生(shēng)/碩士年齡放(fàng)寬到30周歲

水電(diàn)工(gōng)程技術崗

1

1.28周歲以下(xià);

2.本科(學士)及以上;

 

本科:土木類(0810)電(diàn)力系統自動化技術(530103)

研究生(shēng):動力工(gōng)程及工(gōng)程熱物(wù)理(0807)

《電(diàn)機與拖動》  高等教育出版社  唐介等主編  第3版

考核形式:模拟現場辦公

時長:1個半小(xiǎo)時内

碩士研究生(shēng)/碩士年齡放(fàng)寬到30周歲

 

三、招聘條件

招聘對象爲符合招聘崗位條件的人員(yuán),且必須符合以下(xià)條件:

(一(yī))具有中(zhōng)華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業或技能條件;

(五)适應崗位要求的身體(tǐ)條件;

(六)應聘人員(yuán)應在規定時間内取得碩士(本科)畢業證、學位證,且能按時報到的。年齡爲“28周歲及以下(xià)”,即“1995年1月1日(含)後出生(shēng)”,其他涉及年齡的以此類推計算。

有下(xià)列情形之一(yī)的人員(yuán),不得報考:

(一(yī))不符合崗位招聘條件的人員(yuán);

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生(shēng);

(三)現役軍人;

(四)經政府人力資(zī)源社會保障部門認定具有考試違紀行爲且在停考期内的人員(yuán);

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員(yuán)和曾被開(kāi)除公職的人員(yuán)、受到黨紀政紀處分(fēn)期限未滿或者正在接受紀律審查的人員(yuán)、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員(yuán);

(六)法律規定不得參加報考或聘用爲事業單位工(gōng)作人員(yuán)的其他情形人員(yuán)。

四、報名

報名時間:2023年12月8日09:00--2023年12月17日17:00。

報名方式:應聘人員(yuán)應登錄安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學人才招聘網站進行網上報名(報名網址後附),報名須在線注冊并投遞簡曆及相關附件材料,應聘崗位須與學校發布的招聘計劃保持一(yī)緻。(注:應先注冊個人賬号、上傳附件材料,再投遞崗位并選擇已上傳的附件材料。)

報名需提交材料:

1)《誠信承諾書(shū)》(附件1);

2)《安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學招聘報名申請表》(附件2);

3)應聘簡曆(個人準備);

4)個人基本材料:1.個人身份證(正反面);2.本科及碩士學曆、學位證書(shū)掃描件(海外(wài)留學的應聘人員(yuán)提交教育部留學服務中(zhōng)心認證的認證書(shū)PDF掃描件);

5)個人業績材料:第一(yī)作者發表的學術論文、主持參與課題情況、各類獲獎證書(shū)等。

應聘人員(yuán)需将上述第(1-5)條報名材料按順序合并成一(yī)個PDF文件(不超過10MB),文件須統一(yī)格式命名:姓名-崗位類型。(如:張三-園林綠化工(gōng)程技術崗)。每人限報一(yī)個崗位,多報視爲無效。

五、資(zī)格審核

(一(yī))線上資(zī)格審核

根據公布的應聘條件,對符合基本條件和專業知(zhī)識結構等崗位要求的應聘人員(yuán)進行初選,提出考核名單。對照招聘崗位和條件進行資(zī)格審查,确定應聘考核對象。通過資(zī)格初審,拟參加筆試人員(yuán)名單将在阜阳兴阜人力资源服务有限公司官網(http://www.fuyangjianzhi.comindex5.html)發布,請考生(shēng)及時關注(不符合我(wǒ)校本次招聘條件者恕不另行通知(zhī)),若對審核結果有疑問,可在審核複議期間來電(diàn)申請複核(複議電(diàn)話(huà)随拟參加筆試人員(yuán)名單同步公布)資(zī)格審查貫穿招聘全過程,凡因弄虛作假或與應聘資(zī)格條件規定不符的,一(yī)經查實,立即取消考試、聘用資(zī)格。

(二)準考證

通過線上資(zī)格審核或複議通過考生(shēng)在規定時間内線上自助打印準考證。

(三)崗位報名比例

應聘同一(yī)崗位須形成競争,通過資(zī)格審查,拟參加筆試人員(yuán)人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的,達不到規定比例的,則适當延長報名時間,延長時間另行通知(zhī)。若延長報名時間後仍無法達到規定比例,取消或相應核減該崗位招聘計劃數,若有涉及崗位核減的将在筆試前公布,請考生(shēng)筆試開(kāi)考前關注阜阳兴阜人力资源服务有限公司官網公告及時掌握考試信息,若不涉及崗位核減的不另發公告通知(zhī)。

六、考試考核

采取筆試、心理測評、面試、技能考核相結合的考察方式。

(一(yī))筆試

筆試參考書(shū)目見本公告中(zhōng)《安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學2023年度園林綠化工(gōng)程及水電(diàn)工(gōng)程技術崗位編制外(wài)公開(kāi)招聘人員(yuán)計劃彙總表》。

筆試時間120分(fēn)種,滿分(fēn)100分(fēn),筆試時間、地點通過阜阳兴阜人力资源服务有限公司官網另行通知(zhī)。

根據崗位數和筆試成績,按照不超過3:1的比例從高分(fēn)到低分(fēn)确定面試人員(yuán),最後一(yī)名如有多名考生(shēng)筆試成績相同,一(yī)并确定爲心理測評、面試、技能考核人選。

(二)心理測評

拟進入面試人員(yuán)需在學校安排下(xià),參加心理測評,測評結果不計入總成績,但爲是否入職的重要依據,心理測評“不合格”或未經同意不按時參加心理測評的不予錄用。

 (三)專業測試

面試及技能考核滿分(fēn)爲100分(fēn),考核内容和考核時間另行通知(zhī)。

注:在面試及技能考核中(zhōng),報考人在進行自我(wǒ)介紹時不得透露個人及畢業院校(單位)等信息,否則按違反招聘規定,記“0”分(fēn)處理。

七、成績合成

應聘者的最終成績由“筆試成績+面試成績+技能考核成績”加權形成,筆試成績占50%,面試、技能考核成績各占25%。

如各項考核成績加權形成後的總成績低于60分(fēn)者将直接淘汰。面試成績、技能考核成績當場公布。筆試成績、面試成績、技能考核成績和最後加權總成績于考試後2個工(gōng)作日内在阜阳兴阜人力资源服务有限公司官網公布。根據考核的綜合成績從高分(fēn)到低分(fēn),應聘者與崗位招聘計劃按1:1比例,确定拟聘人員(yuán)名單,若有總分(fēn)相同的,按面試成績從高到低分(fēn)确定拟聘人員(yuán)名單,若總分(fēn)及面試成績相同則依次按照技能考核、筆試的成績進行排序,擇優确定拟聘人員(yuán)名單,若上述考核分(fēn)數都相同,按照規定采取加試的方法,加試方案另行公布。

八、體(tǐ)檢與考察

體(tǐ)檢工(gōng)作按《關于進一(yī)步規範全省事業單位公開(kāi)招聘人員(yuán)體(tǐ)檢工(gōng)作的通知(zhī)》(皖人社秘〔2013〕208号)等有關規定執行。體(tǐ)檢表統一(yī)使用《安徽省事業單位公開(kāi)招聘人員(yuán)體(tǐ)檢表》。根據通知(zhī)拟聘人員(yuán)到學校指定三級甲等綜合性醫院進行體(tǐ)檢。體(tǐ)檢不合格者不予錄用。不按時參加體(tǐ)檢者,視同放(fàng)棄錄用資(zī)格。

考察工(gōng)作根據拟聘用崗位的要求,由用人單位所在黨組織負責實施,并成立由兩人以上組成的考察組,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工(gōng)作和報考期間的表現,同時核實考察對象是否符合規定的報考資(zī)格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準确,是否具有報考回避的情形等方面的情況。考察結果形成書(shū)面考察材料。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24号)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格。根據考核、體(tǐ)檢及考察結果,經研究後确定拟聘人員(yuán)最終名單。

九、公示

在阜阳兴阜人力资源服务有限公司官網對拟聘人員(yuán)名單進行公示,公示期爲7天。在體(tǐ)檢、考察、公示等環節中(zhōng),對心理測試不合格、體(tǐ)檢不合格、考察不合格、個人放(fàng)棄等出現缺額的,按照規定程序和時限,在報考人員(yuán)中(zhōng),按最終成績從高分(fēn)到低分(fēn)依次等額遞補,每個崗位遞補不超過兩次。

十、錄用

公示期滿後,公示無異議或者反映的問題不影響聘用的,拟聘人員(yuán)須在規定的時間内統一(yī)到學校報到,辦理簽約手續。

十一(yī)、招聘時間安排

網上報名時間:2023年12月8日09:00--2023年12月17日17:00;

資(zī)格審查時間:2023年12月8日09:00--2023年12月18日17:00;

資(zī)格審查結果公布及複議時間:2023年12月19日--2023年12月20日;

網上打印準考證時間:2023年12月21日09:00--2023年12月22日17:00; 

筆試時間:20231223 上午9:30--11:30(安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學少荃湖校區)

面試(技能考核)時間:20231224 上午9:30開(kāi)始(安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學少荃湖校區)

聯系電(diàn)話(huà):0551-65267899。

十二、紀律監督

此次招聘工(gōng)作嚴格按照公開(kāi)、公正、公平、競争、擇優的原則進行,接受紀委監察部門和社會各界監督。監督電(diàn)話(huà):0551-68129047。

十三、聯系方式

本招聘公告由阜阳兴阜人力资源服务有限公司發布,安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學人事處負責解釋。

阜阳兴阜人力资源服务有限公司

聯系人:馮老師           聯系電(diàn)話(huà):0551-65267899

安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學人事處

聯系人:徐老師、鄭老師   聯系電(diàn)話(huà):0551-68129017

安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學人才招聘網站:http://zhaopin.ahtcm.edu.cn:8898/zp.html

附件1:誠信承諾書(shū).doc

附件2:安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學招聘報名申請表.doc


安徽中(zhōng)醫藥大(dà)學

阜阳兴阜人力资源服务有限公司

                        2023年12月7日