合肥北(běi)城建設投資(zī)(集團)有限公司成立于2007年3月,是長豐縣政府投資(zī)成立,實行法人制管理、市場化運作的投資(zī)經營性國有企業。公司于2016年上半年轉企改制,注冊資(zī)本30億元人民币,總資(zī)産500億元人民币,擁有全資(zī)子公司13家,運營管理公司2家,合資(zī)公司9家,PPP公司2家,參股公司4家。
公司主要業務爲國有資(zī)産運營和管理、投資(zī)融資(zī)管理、項目建設與管理,具體(tǐ)從事授權範圍内的國有資(zī)産管理和資(zī)本運作、實施項目投資(zī)管理、資(zī)産收益管理、産權監督管理、資(zī)産重組及運營、建築垃圾和渣土處置等;投資(zī)融資(zī)服務,實施股權投資(zī)、投資(zī)咨詢、投資(zī)管理、資(zī)産管理等;促進産業發展、實施城鄉基礎設施建設、房地産開(kāi)發、新農村(cūn)建設、保障房建設與管理、工(gōng)業社區投資(zī)建設與管理、物(wù)業管理等。因工(gōng)作需要,現面向社會公開(kāi)招聘工(gōng)作人員(yuán)15名,現将有關事項公告如下(xià):
一(yī)、招聘原則
(一(yī))堅持面向社會、公開(kāi)招聘。
(二)堅持考試考察、擇優聘用。
(三)堅持統一(yī)組織、分(fēn)工(gōng)負責。
二、招聘崗位及條件
具體(tǐ)崗位及條件見《合肥北(běi)城建設投資(zī)(集團)有限公司2023年招聘工(gōng)作人員(yuán)崗位需求表》(詳見附件1)。
(一(yī))招聘對象爲本科及以上畢業生(shēng)以及符合招聘崗位條件的人員(yuán),且必須符合以下(xià)條件:
1.具有中(zhōng)華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.崗位所需的專業或技能條件;
5.适應崗位要求的身體(tǐ)條件;
6.崗位所需的其他條件。
(二)崗位及要求中(zhōng)“年齡”、“35周歲及以下(xià)”爲“1987年8月28日(含)以後出生(shēng)”“40周歲及以下(xià)”爲“1982年8月28日(含)以後出生(shēng)”(其他涉及年齡計算的依此類推)。崗位及要求中(zhōng)的“工(gōng)作經曆”,按足年計算,截止時間爲2023年8月28日,因工(gōng)作單位變化而中(zhōng)斷時間的可以累計。在校學生(shēng)在讀期間參加勤工(gōng)儉學、實習等不視爲工(gōng)作經曆。
(三)應聘人員(yuán)應在2023年8月28日前取得報考崗位要求的學曆學位證書(shū)(含教育部留學服務中(zhōng)心出具的國外(wài)學曆學位認證書(shū)),學曆學位以國家教育行政機關認可的相應證件文書(shū)爲準。持香港、澳門大(dà)學學曆證書(shū)的人員(yuán),還須提供國家教育行政主管部門認可的證明;持國外(wài)學曆證書(shū)的人員(yuán),還須提供國家教育部相關部門學曆認證證書(shū)。
(四)崗位及要求中(zhōng)“專業”主要依據國家公務員(yuán)考試專業指導目錄設置。考生(shēng)所學專業以畢業證書(shū)專業爲準,不可以憑專業(學業)證書(shū)、結業證書(shū)、輔修證書(shū)、畢業證書(shū)上的輔修專業報考。畢業證書(shū)上專業後面帶括号,隻能代表所學内容有所涉及,不能認定爲專業(教育部公布的“專業指導目錄”中(zhōng)自帶括号的除外(wài)),考生(shēng)隻能以括号以外(wài)的專業名稱報考相符合的崗位。要求提供學曆學位的招聘崗位,學曆與學位的專業須一(yī)緻。
(五)有下(xià)列情形之一(yī)的人員(yuán),不得報考:
1.不符合招聘崗位條件要求的人員(yuán);
2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生(shēng);
3.現役軍人;
4.經政府人力資(zī)源和社會保障部門認定具有考試違紀行爲且在停考期内的人員(yuán);
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員(yuán)和曾被開(kāi)除公職的人員(yuán)、受到黨紀政紀處分(fēn)期限未滿或者正在接受紀律審查的人員(yuán)、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員(yuán);
6.涉嫌違法違紀正在接受調查尚未作出結論的人員(yuán);
7.法律法規規定不得參加報名的其他情形人員(yuán)。
三、招聘程序
此次招聘工(gōng)作按照網上報名和資(zī)格初審、筆試、資(zī)格複審、面試、體(tǐ)檢和考察、公示等程序進行。
(一(yī))網上報名和資(zī)格初審
1.報名方式。報考人員(yuán)注冊登錄(http://bm.fuyangjianzhi.com/)報名,統一(yī)報名時間爲2023年8月28日9:00至9月4日16:00,逾期不再接受報名。報名時,按要求逐項填寫相關信息,上傳本人電(diàn)子照片,并提供有效通訊方式。報考人員(yuán)須使用同一(yī)有效居民身份證報名和參加考試,所提交的報考信息必須真實無誤。資(zī)格審查貫穿招考全流程,凡因弄虛作假或雖通過資(zī)格審查但實際與報考條件規定不符的,一(yī)經查實,即取消考試、錄聘資(zī)格,已經聘用的解除勞動合同并追究相關法律責任。
2.資(zī)格初審。網上報名後将對報名者進行資(zī)格審查、簡曆篩選,擇優通過資(zī)格初審。報考人員(yuán)須在2023年9月8日16:00前登錄報名網站(http://bm.fuyangjianzhi.com/)查詢是否通過資(zī)格初審。通過資(zī)格初審的考生(shēng)将進入筆試環節。
3.開(kāi)考比例。報名結束後,崗位招聘計劃數與資(zī)格初審合格的比例達到1:3方可開(kāi)考,未達到以上開(kāi)考比例的,相應核減該崗位招聘計劃數。
4.筆試的時間:2023年9月17日,地點詳見準考證。報考人員(yuán)請于2023年9月15日9:00至9月17日9:00至報名網站(http://bm.fuyangjianzhi.com/)點擊“我(wǒ)的訂單”查看并自行下(xià)載打印準考證。報考人員(yuán)應按準考證指定的時間、地點,并攜帶準考證和本人有效身份證件參加筆試。逾期未打印的或未到考場參加考試的視爲自動放(fàng)棄。
(二)筆試
1.考試科目《綜合知(zhī)識+專業知(zhī)識》,内容主要包括政治理論、時事政治、職業能力測試、專業知(zhī)識等,滿分(fēn)100分(fēn)(筆試成績保留至小(xiǎo)數點後兩位)。
2.筆試成績設定最低分(fēn)數線60分(fēn),未達到最低分(fēn)數線的考生(shēng)不得進入下(xià)一(yī)環節。若同一(yī)崗位最後一(yī)名如有多名考生(shēng)筆試(合成)成績相同的,同分(fēn)人員(yuán)均進入下(xià)一(yī)環節(以下(xià)遞補環節也按此原則決定取舍)。
3.筆試成績在筆試結束後5個工(gōng)作日内在長豐英才網(http://www.ahcfrc.com/)發布。
(三)資(zī)格複審
依據筆試成績,從高分(fēn)到低分(fēn),按照招聘計劃數1:5的比例确定面試入圍人員(yuán)名單,若同一(yī)崗位最後一(yī)名如有多名考生(shēng)成績相同的,同分(fēn)人員(yuán)均進入下(xià)一(yī)環節(以下(xià)遞補環節也按此原則決定取舍)。崗位招聘計劃數與實際參加筆試人數不足規定比例的,按實際參加筆試人數确定進入下(xià)一(yī)環節。
1.面試入圍人員(yuán)須進行資(zī)格複審,資(zī)格複審時,需在長豐英才網站上通知(zhī)的時間内攜帶以下(xià)材料:
(1)本人有效居民身份證原件及複印件1份;
(2)學曆(畢業證、學位證)證書(shū)原件及複印件1份;
(3)“中(zhōng)國高等教育學生(shēng)信息網(www.chsi.com.cn)”打印的《教育部學曆證書(shū)電(diàn)子注冊備案表》;
(4)報名網站(http://bm.fuyangjianzhi.com/ )上打印的報名資(zī)格審查表(報名表);
(5)招聘崗位要求的相關證書(shū)原件及複印件1份;
(6)其他證明材料原件及複印件等。招聘崗位規定要求的工(gōng)作經驗證明材料(勞動合同、社保繳納證明或加蓋單位公章的相關工(gōng)作經曆證明、任職文件)等原件及複印件。
若本人不能親自前往辦理,可委托他人代爲辦理,但必須由考生(shēng)本人向委托人提供書(shū)面委托書(shū),被委托人需攜帶個人和委托人有效身份證件。
2.凡出現以下(xià)任一(yī)情況的,即爲資(zī)格複審不合格:
(1)與報考條件不符的;
(2)不能提供規定證件材料的;
(3)不能在規定時間内接受資(zī)格複審的。
資(zī)格複審不合格或未在規定時間、地點參加資(zī)格複審的,取消其面試資(zī)格。
3.資(zī)格複審時間、地點以長豐英才網(http://www.ahcfrc.com/)公告爲準。資(zī)格複審合格人員(yuán)當場發放(fàng)面試通知(zhī)書(shū)。考生(shēng)應攜帶面試通知(zhī)書(shū)和本人有效身份證件原件按照規定的時間到考點參加面試。
(四)面試
1.面試原則采用半結構化面試方式進行,具體(tǐ)面試形式以面試等相關公告爲準。面試主要考察報考人員(yuán)的綜合分(fēn)析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質與應變能力等,滿分(fēn)100分(fēn),面試成績現場公布(保留到小(xiǎo)數點後兩位,第三位四舍五入)。
2.面試設定最低分(fēn)數線70分(fēn),未達到最低分(fēn)數線的考生(shēng),不予進入體(tǐ)檢和考察,面試時間、地點以面試通知(zhī)書(shū)爲準。
(五)總成績
筆試成績與面試成績按4:6權重合成考試總成績,總成績在長豐英才網(http://www.ahcfrc.com/)公布。
(六)确定初選人員(yuán)
根據總成績,按所報考崗位計劃數1∶1的比例,從高分(fēn)到低分(fēn)确定初選人員(yuán)名單(若出現總成績并列的情況,則以筆試成績從高分(fēn)到低分(fēn)依次确定),在長豐英才網(http://www.ahcfrc.com/)公布。
(七)體(tǐ)檢和考察
1.對初選人員(yuán)先進行體(tǐ)檢,後進行考察。
2.體(tǐ)檢工(gōng)作按照人力資(zī)源和社會保障部、國家衛生(shēng)計生(shēng)委、國家公務員(yuán)局《關于修訂〈公務員(yuán)錄用體(tǐ)檢通用标準(試行)〉及〈公務員(yuán)錄用體(tǐ)檢操作手冊(試行)〉有關内容的通知(zhī)》(人社部發〔2016〕140号)和省委組織部、省人力資(zī)源和社會保障廳、省衛生(shēng)廳《關于進一(yī)步規範全省事業單位公開(kāi)招聘人員(yuán)體(tǐ)檢工(gōng)作的通知(zhī)》(皖人社秘〔2013〕208号)等規定執行。考生(shēng)不按規定時間、地點參加體(tǐ)檢的,視爲自動放(fàng)棄體(tǐ)檢資(zī)格。費(fèi)用由考生(shēng)自理。
3.考察工(gōng)作按照德才兼備、以德爲先的标準,由用工(gōng)單位或合肥慧豐人才服務有限公司根據拟招聘崗位要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質及工(gōng)作經曆等。
4.若初選人員(yuán)自動放(fàng)棄或在體(tǐ)檢、考察中(zhōng)不合格的,則在同崗位考生(shēng)中(zhōng)參照确定初選人員(yuán)方式依次等額有效遞補。
5.進入考察環節人員(yuán)需提供本人戶籍所在地公安機關出具的《無犯罪記錄證明》,需我(wǒ)司提供介紹信的,可前往合肥慧豐人才服務有限公司(合肥市長豐縣南(nán)部綜合政務服務中(zhōng)心北(běi)樓608室)領取。
(八)公示
體(tǐ)檢、考察合格的考生(shēng)作爲拟錄用人員(yuán),拟錄用人員(yuán)在長豐英才網(http://www.ahcfrc.com/)公示3天,公示期間發現有不符合條件的人員(yuán)取消錄用資(zī)格。公示無異議的或反映問題經查實不影響聘用的人員(yuán),按規定程序辦理手續。
(九)錄用和待遇
1.公示期滿後,公示無異議或雖有反映經核查不影響聘用的人員(yuán),統一(yī)按照相關規定辦理聘用手續。聘用人員(yuán)應在規定的時間内報到,未按時報到的,視爲自動放(fàng)棄。本人與合肥北(běi)城建設投資(zī)(集團)有限公司及相關公司簽訂《勞動合同》。試用期包含在合同期内,試用期滿經考核合格的,予以正式錄用,不合格的取消錄用。
2.根據本人資(zī)曆,工(gōng)資(zī)待遇參照現行的對應崗位薪酬待遇标準執行;享受國企等福利性待遇。
3.本次招聘的人員(yuán)如果與原用人單位存在合同關系的,應自行和原用人單位解除勞動合同(或事業單位聘用合同)關系,否則由此而産生(shēng)的全部後果,由本人自行承擔。
4.根據總成績按照報考崗位計劃數1:3的比例(不含拟聘用人員(yuán)),從高分(fēn)到低分(fēn)确定入圍合肥北(běi)城建設投資(zī)(集團)有限公司人才儲備庫人員(yuán),後期有用人需求時,可從儲備人才中(zhōng)擇優錄用。有效期設置爲一(yī)年(自第一(yī)批拟聘用人員(yuán)公示截止日期起計算)。
四、其它
1.應聘人員(yuán)在報考期間,應仔細閱讀本公告、發布的最新信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。應聘人員(yuán)須保持通訊暢通,規定時間内未按要求參加招聘有關程序的,視爲放(fàng)棄應聘資(zī)格。
2.應聘人員(yuán)對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者一(yī)經查實,立即取消錄用資(zī)格。
3.本次招聘不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網站等,均與招聘單位無關。
4.合肥北(běi)城建設投資(zī)(集團)有限公司有權根據崗位需求變化及簡曆投遞情況等因素,調整、取消或終止個别崗位,本次招聘最終解釋權歸合肥北(běi)城建設投資(zī)(集團)有限公司所有。
5.應聘人員(yuán)要嚴格遵守招聘紀律,不得弄虛作假,違者取消應聘資(zī)格,已錄用的解除勞動關系。
6.咨詢電(diàn)話(huà)
(1)政策咨詢電(diàn)話(huà):0551—69015523(合肥北(běi)城建設投資(zī)(集團)有限公司)
(2)報名咨詢電(diàn)話(huà):0551—66676606
(3)報名平台故障處理電(diàn)話(huà):0551-65267899
(4)咨詢時間:周一(yī)至周五(上午8:00--11:30;下(xià)午14:30--17:30)
7.查詢網站:長豐英才網(http://www.ahcfrc.com/)
附件1:合肥北(běi)城建設投資(zī)(集團)有限公司2023年招聘工(gōng)作人員(yuán)崗位需求表.xlsx
合肥北(běi)城建設投資(zī)(集團)有限公司
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