銅陵高新發展投資(zī)有限公司(以下(xià)簡稱“高新投公司”)成立于2019年,是銅陵獅子山國家高新技術産業開(kāi)發區管理委員(yuán)會(以下(xià)簡稱“高新區管委會”)下(xià)屬國有企業,承擔銅陵獅子山國家高新區内招商(shāng)引資(zī)、融資(zī)開(kāi)發、項目管理、政府公共基礎設施建設、市場化服務和土地預儲備運營等功能。在新一(yī)輪“管委會+公司”改革下(xià),爲充分(fēn)發揮高新投公司市場主體(tǐ)作用,促進獅子山高新區高質量發展,不斷深化改革,實行集團化發展戰略。
因部分(fēn)崗位報名人數未達到開(kāi)考比例,同時爲擇優錄取,現根據有關規定和工(gōng)作需要,經研究對部分(fēn)招聘崗位條件及報名時間進行補充和調整。現将有關事項公告如下(xià):
一(yī)、招聘原則
本着公開(kāi)、公平、公正、競争、擇優的原則,通過公開(kāi)招聘的方式擇優錄取,重點吸納德才兼備的人才。
二、招聘崗位
具體(tǐ)招聘崗位及要求見附件1。
三、報名資(zī)格條件
(一(yī))具有中(zhōng)華人民共和國國籍,擁護中(zhōng)華人民共和國憲法,遵守法律,享有公民政治權利;
(二)具備履行崗位職責所必需的專業知(zhī)識和能力,職業素養優良,品德良好,執行能力、創新能力較強;
(三)具有良好的心理素質和正常履行職責的身體(tǐ)條件;
(四)具有國家承認的學曆、崗位所需的專業技能和工(gōng)作年限條件,以及崗位所需其他條件;
(五)職位表中(zhōng)的 “45周歲及以下(xià)”爲“1978年4月21日以後出生(shēng)”,“40周歲及以下(xià)”爲“1983年4月21日以後出生(shēng)”,“35周歲及以下(xià)”爲“1988年4月21日以後出生(shēng)”。
有下(xià)列情形之一(yī)者,不得報考:
(一(yī))受過刑事處罰的;
(二)被開(kāi)除公職的、被開(kāi)除中(zhōng)國共産黨黨籍的;
(三)受處分(fēn)期間或者未滿影響期限的;
(四)涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;
(五)被依法列爲失信聯合懲戒對象的;
(六)不符合招聘崗位條件要求的人員(yuán)。
四、招聘程序
招聘方式實行考試與考察相結合的辦法,按照發布公告、報名、資(zī)格初審、考試、考察、體(tǐ)檢、公示聘用等程序進行。
(一(yī))發布公告
在銅陵市利業勞動保障事務代理中(zhōng)心網站(http://www.tlslyzx.com)上發布公告。後續相關事項請考生(shēng)及時查閱銅陵市利業勞動保障事務代理中(zhōng)心網站公示公告欄,因個人原因造成無法參加考試的,視爲放(fàng)棄。
(二)報名及資(zī)格初審
1.報名方式:網上報名
報名考生(shēng)請登陸銅陵市利業勞動保障事務代理中(zhōng)心網站(http://www.tlslyzx.com)進行會員(yuán)注冊報名,注冊時請根據本人實際情況填寫相關信息并在報名表上粘貼本人一(yī)寸近期免冠彩色證件照。報名時請提供:①符合報名條件的學曆證書(shū)、學位證書(shū)、相關資(zī)質證書(shū)、有效居民身份證件正反面等;②填寫《報名登記表》(見附件2),在報名頁面下(xià)載報名模闆後,将上述材料一(yī)并粘貼于模闆内上傳。
2.報名時間:即日起至2023年5月6日17:00,報名咨詢電(diàn)話(huà):0562-6825069 銅陵高新發展投資(zī)有限公司 0562-2861600 0562-2122036 利業中(zhōng)心,咨詢時間:周一(yī)至周五(節假日除外(wài))8:30—12:00,14:30—17:30。
報考人員(yuán)請在規定的時間登錄利業中(zhōng)心網站報名,在報名時間内未按公告規定要求提交有關材料或規定時間内提交報名材料不齊全的,視爲放(fàng)棄報名。請考生(shēng)在報名期内随時登錄利業中(zhōng)心網站,查閱報名進程。
3. 報考人數與崗位招聘計劃數的比例達到3:1方可開(kāi)考。未達到開(kāi)考比例的,該崗位招聘計劃取消。
報名人數與各崗位招聘人數不足15:1時,直接面試;超過15:1(含15:1)時将增加筆試測試。
4.通過審核後,請關注網站公告并及時打印準考證。逾時未打印準考證視爲自動放(fàng)棄。
5.資(zī)格審查工(gōng)作貫穿于招聘工(gōng)作的全過程。報考人員(yuán)提交的報考信息應當真實、準确,提供虛假報考信息的,一(yī)經查實,即按有關規定給予取消相應環節資(zī)格等處理,已錄用的解除勞動關系。
(三)考試
1.筆試
筆試内容爲報考崗位相關專業知(zhī)識,滿分(fēn)100分(fēn)。
筆試不指定輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
爲确保新進人員(yuán)基本素質,設定最低控制合格分(fēn)數線。筆試成績須達到50分(fēn)及以上的考生(shēng)方可進入面試環節。
2.面試
面試主要考察從事本崗位工(gōng)作應具有的綜合素質、工(gōng)作能力。面試采取結構化形式進行,面試成績滿分(fēn)100分(fēn)。
①如進行筆試,按照筆試成績與招聘崗位3:1的比例由高到低順序确定進入面試人員(yuán)。最後一(yī)名筆試成績相同者,一(yī)并進入面試。
進入面試環節人員(yuán)需領取面試通知(zhī)書(shū),領取面試通知(zhī)書(shū)人員(yuán)在公布筆試成績時同時公布。領取通知(zhī)書(shū)時間、地點請關注銅陵市利業勞動保障事務代理中(zhōng)心網站,請考生(shēng)自行查閱。
對未在規定時間内領取面試通知(zhī)書(shū)造成面試對象缺額的,視爲自動放(fàng)棄,按筆試成績從高到低依次等額遞補一(yī)次,如筆試成績相同,一(yī)并進入面試環節。
實際參加面試人員(yuán)數如等于崗位招聘計劃數,不能形成競争的,考生(shēng)面試成績須達到75分(fēn)及以上,方可進入下(xià)一(yī)環節。
所有考生(shēng)面試成績均低于70分(fēn)的,該崗位招聘計劃取消。
②如隻進行面試,考生(shēng)面試成績須達到75分(fēn)及以上,方可進入下(xià)一(yī)環節;所有考生(shēng)面試成績低于75分(fēn)的,該崗位招聘計劃取消。
考試時間、地點另行通知(zhī)。
(四)考察
1.如進行筆試,按筆試成績、面試成績4:6合成總成績,依總成績由高到低按2:1比例确定考察人員(yuán),如總成績相同,一(yī)并确定爲考察人選;
2.如直接進行面試,依面試成績由高到低按2:1比例确定考察人員(yuán),如面試成績相同,一(yī)并确定爲考察人選;
3.對各種原因造成考察對象缺額的,按面試成績從高到低依次等額遞補一(yī)次;
4.考察标準和方法參照《公務員(yuán)錄用考察辦法(試行)》(中(zhōng)組發〔2021〕11号)等要求執行,并針對考生(shēng)的行業能力進行綜合考察。
行業能力考察重點核查應試者的相關行業資(zī)格、相關行業工(gōng)作經驗年限、相關行業業績、學曆、無犯罪記錄證明等證明。
進入考察環節的考生(shēng)需提供原單位蓋章的工(gōng)作證明,作爲相關工(gōng)作經驗及中(zhōng)層任職經曆佐證。考察合格人員(yuán)進入體(tǐ)檢環節。
考察過程中(zhōng)發現應試者的相關行業證明材料有弄虛作假的,直接取消考察資(zī)格。
考察時間、地點另行通知(zhī)。
(五)體(tǐ)檢
1.人選确定:根據考察結果等額确定體(tǐ)檢人選。
2.體(tǐ)檢:體(tǐ)檢标準參照《公務員(yuán)錄用體(tǐ)檢通用标準(試行)》(人社部發〔2016〕140号)等規定執行。體(tǐ)檢在二級甲等以上綜合性醫院進行。
(六)公示與聘用
1.公示:體(tǐ)檢結束,對拟聘用的人員(yuán)在銅陵市利業勞動保障事務代理中(zhōng)心網站公示,公示期爲3個工(gōng)作日。
2.聘用:公示無異議後,按有關規定前往銅陵高新發展投資(zī)有限公司辦理正式員(yuán)工(gōng)入職手續,簽訂勞動合同。對與實際情況不符的,不予簽訂勞動合同。202303、202305崗位試用期爲3個月,其他崗位試用期2個月,試用期内不合格者、經考核認爲不勝任本崗位等其他不符合錄用條件的解除勞動合同。
如出現應聘人體(tǐ)檢、考察、試用期不合格情況,則按總成績高低順序确定遞補人員(yuán),如總成績相同,按面試成績高低順序确定遞補人員(yuán)。
(七)紀律
對違反考試、考察、體(tǐ)檢、聘用等工(gōng)作紀律的考生(shēng)和工(gōng)作人員(yuán),一(yī)經發現并查實,相關部門将按有關規定給予嚴肅處理。
五、咨詢與監督
咨詢電(diàn)話(huà):0562-6825069(銅陵高新發展投資(zī)有限公司)
監督舉報電(diàn)話(huà):0562-6822910(獅子山高新區黨群工(gōng)作部)
六、其他事項
(一(yī))我(wǒ)公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止崗位招聘工(gōng)作,并對本次招聘享有最終解釋權。
(二)薪酬待遇按公司正式員(yuán)工(gōng)工(gōng)資(zī)待遇标準實施,各項社會統籌和保險按國家法律法規執行。
(三)本次公開(kāi)招聘考試工(gōng)作,委托銅陵市利業勞動保障事務代理中(zhōng)心組織實施。
附件1:銅陵高新發展投資(zī)有限公司2023年部分(fēn)招聘崗位及職責表.xls
附件2:銅陵高新發展投資(zī)有限公司2023年部分(fēn)崗位招聘報名表.xls
銅陵高新發展投資(zī)有限公司
2023年4月28日